内江市资中县构建“3+3+3”工作体系强化离退休干部流动党员教育管理
来源：廉洁在线作者：内江市委老干部局 熊力发布时间：2024-03-29
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内江市资中县着力构建“3+3+3”工作体系强化流动离退休干部党员动态管理、学习教育、激励关怀，助推流动离退休干部党员心中有组织，流动不失学，党性不褪色。
注重“三个完善”强化动态管理。完善信息管理，做到“五个清楚”。通过开展“六进”“六送”活动，精准摸排流动离退休干部党员基本信息，更新完善信息台账，做到基本情况、流出时间地点、联系方式、思想状况、作用发挥“五个清楚”。完善联系管理，搭建“沟通桥梁”。落实离退休干部党组织联络员制度，指定82名在职联络员充分发挥桥梁纽带作用，专责向流动离退休干部党员传达党组织的各项决议和要求，收集意见建议，日常了解思想动态、生活状况、身体情况及参加组织活动情况，保持经常性沟通。完善登记管理，抓实“双向管理”。颁发《党员学习教育登记卡》658本，通过“流出地发卡+流入地报到+流出地年审”方式，动态掌握流动离退休干部党员参加流入地党组织活动和学习教育情况，切实做到流动离退休干部党员组织管理“不掉线”。
推行“三学模式”强化学习教育。推行“网学”模式，提升学习时效。积极引导流动离退休干部关注“离退休干部工作”“天府晚霞”“甜城桑榆”等微信公众号参加网络专题辅导，建立流动离退休干部党员线上“微阵地”90个，常态化组织在线学习党的创新理论，党中央和省委、市委、县委重大决策部署，增强学习教育的便捷性和时效性。推行“精学”模式，增强学习质效。抓住重阳节、春节等流动离退休干部党员返乡时间节点，采取“理论学习+实践参观+党性教育”的方式，全县各级离退休干部党支部组织流动离退休干部党员开展理论学习162场，调研特色产业36次，观看红色电影106场，以专题化学习教育提升流动离退休干部党员学习教育质量。推行“送学”模式，转化学习成效。坚持“走访+寄送”送学模式，上门走访向返乡流动离退休干部党员宣传内江经济社会发展新成效、通报本部门（单位）工作开展情况，定期寄送《晚霞杂志》《内江日报》等，有效帮助老干部学习上“不缺课”、理论上“不漏学”、精神上“不掉队”。
做实“三项举措”强化激励关怀。搭建平台强服务。建立县级离退休干部流动党员服务站1个，镇、部门流动党员服务点76个，固定为政策咨询、交流学习等服务提供活动阵地，畅通流动离退休干部党员与党组织的沟通渠道。加强关怀暖人心。认真落实党内关怀帮扶有关规定，建立“二必问一必访一必帮”制度，在生病住院、家庭出现重大变故时及时关心慰问，在返乡时及时走访看望，在出现特殊困难时及时予以帮扶，2024年以来，为流动党员“送温暖”156人次。注重引导作贡献。聚焦开展“五个带头”评选活动，评选积极参加流入地组织生活、志愿服务活动、党务工作的流动离退休干部党员22名，以优秀典型带动更多的老干部服务基层、服务群众。
