内江市打造离休干部医疗保健绿色航道推动“一人一策”走深走实
来源：廉洁在线作者：内江市委老干部局 刘子燕发布时间：2024-06-11
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近年来，内江市认真贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要论述精神，坚持用心用情、精准服务工作理念，通过建机制、实举措、优服务、强保障，高质量打造离休干部医疗保健绿色航道，着力提升老干部获得感、幸福感和安全感，推动离休干部“一人一策”工作走深走实。
健全工作机制。坚持共融共建共促原则，构建多方联动、定期会商工作机制，坚定扛起关心照顾离休干部的重任。各级党委政府高度重视，聚焦离休干部所期所盼，将医疗保健工作作为离休干部“一人一策”重要内容，发挥组织、老干、财政、卫健、医保等部门职能作用，按照“重要事项研究上报+专题事项协商决定+日常事务沟通处理”的原则，广泛汇聚各方力量，积极协调解决离休干部医疗保健工作中出现的新情况新问题，有效回应离休干部关切。
加强政策支撑。加强离休干部医疗保障政策研究，因地制宜抓好贯彻落实。近年来，制定完善《内江市离休干部医疗管理办法》《内江市离休干部医疗保健专家库工作方案》等政策文件，提高部分医疗项目、特检、特药报销比例，建立离休干部医疗自付费用二次报销制度、华西专家内江坐诊信息发布制度，进一步规范离退休干部生病住院看望慰问工作，完善药店便捷购药、异地医疗费用报销、异地体检有关规定等，让待遇“从优”和发展成果“共享”充分惠及离休干部。
优化服务举措。优先关爱服务措施，落实精准精细工作理念，全面打造人文医疗服务新模式。开通离休干部绿色就医通道，建立离休干部健康档案，全市范围内三甲医院实现“身份识别、专人导诊、住院跟踪”全过程医疗服务；发挥离休干部医疗保健专家库作用，通过“电话咨询+远程问诊+上门巡诊”模式，集结医疗精英团队24小时提供保健指导；加大健康新理念注入，采取“专题讲座+体验教学”方式，每年邀请各级医疗机构专家开展健康知识讲座，常态开设八段锦、心脏保健操等现场教学课程；加强困难帮扶“雪中送炭”，通过医保大数据系统，筛查年度医疗负担过重离休干部作为特困帮扶重点对象。
强化工作保障。加强工作保障，推动离休干部医疗保障机制有效运转，夯实离休干部“老有所医”基础。各级财政每年将离休干部医疗费用纳入本级预算，及时与医保、医院做好结算，确保离休干部医疗保障不断档、不滞后。结合离休干部待遇落实专项清理“回头看”，加强离休干部医药费报销管理工作督促检查，进一步缩短异地就医个人医疗费用报销周期，严格落实离休干部提高医疗待遇工作要求和具体内容，不断提升离休干部医疗保障质效。
