巴州区梁永镇：“三‘+’行动”为干部赋能蓄力
来源：廉洁在线四川作者：梁永镇政府 聂茂发布时间：2022-06-21
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为进一步提升干部干事创业能力，巴州区梁永镇坚持开口能讲、提笔能写、遇事能办的“三能标准”，持续推进“三‘+’行动”，切实强化乡村振兴人才保障。
“午间小课+夜话沙龙”，锤炼“开口能讲”的能力。充分利用闲暇休息时间，开设午间小课堂，围绕文稿写作、纪法规定、群众工作等主题，领导干部带头讲，年轻干部学着讲，以讲带动思考；开办夜话沙龙，政府机关干部、村（社区）主要负责人围绕产业发展、集体经济、春耕生产、安全底线等重点课题，谈发展思路、谈心得体会、谈意见建议，以讲促进发展。目前，午间、夜间课堂已累计开展5次。
“线上交流+线下指导”，锤炼“提笔能写”的能力。成立文稿写作组，吸纳17名年轻干部为成员，建立写作微信群，即时学习讨论优秀素材、分享交流写作心得，形成研学良好氛围。坚持由小及大，以信息为抓手，聚焦基层治理、农村工作等12分方面，党委主要领导“点题”，写作组成员“答题”，分管领导审核把关，相互评比借鉴，形成“最优解”。开设周末线下课堂，“老人”带“小白”，一对一案例指导，逐步提高整体写作水平。
“分类培训+跟班学习”，锤炼“遇事能办”的能力。针对业务水平不高的问题，邀请区、镇行家里手授课，梯次分类开展村级纪检履职尽责、2022年第一期村（社区）文书业务能力提升及党组织书记、副书记抓党建等专题培训7次，训出理论政策水平，训出实践措施办法。加大村级年轻干部培养力度，采取分批次派遣方式，13名文书分3批到镇政府机关进行为期9个月的跟班实战，进一步提升村（社区）年轻干部干事能力。
